小李和女朋友恋爱几年了，感情一直非常不错，但近期一些事情让小李头疼不已。

　　小李的女朋友是个个体经营者，而小李则在在一家公司做经理，平常主要负责的是接待顾客与社会关系处置这方面，也就是说我这个工作常常需要出去应酬、喝酒什么的。

　　由于小李的这个工作，女朋友一直没安全感，常说小李长期干这个工作对身体不好，而且担忧小李出事。其实小李也了解他心里还有另一层意思，是怕自己遭到的魅惑太多，可能哪天就出轨了，这话不好在明面上说，但意思小李还是懂的。但小李也不想换工作，由于这份工作收入挺高，换工作非常难再找到这么高的，而且小李也在这份工作中找到了收获感。

　　而目前由于女朋友常常提这件事，因为每次小李都拒绝，所以致使两人的感情出现了裂痕。所以弄得目前我在他面前特别尴尬，小李也不了解该如何面对，下班都不太想回家了。像小李如此的，被女朋友以缺少安全感需要换工作的相信不再少数，那这样的情况该如何解决呢?

　　其实，不少需要应酬的工作都是如此，常常跟各种异性交际，还跟异性一块喝酒，这真的是PU爆表的行为。这类事情别说在任何女人眼里是危险信号了，就是男女互换一下，都没任何一个男性可以放心自己女朋友如此子。

　　也就是说，女朋友的没安全感并非工作带来，而是由于高PU带来的，其实解决这个问题的最好办法那就是换一个工作就好了。

　　但问题就是这份工作可能对我们的有特殊的意义，而且换工作不是那样容易。

　　其实从确定关系那一刻起，不管你想不想，你们两的权益和义务都已经绑在了一块。真想让女朋友完全不被你影响，只有一个方法，就是你另外找一艘船和他各走一条路，说白了就是分手。

　　所以你工作附带的风险只不过她不安全感的表层来源，你明知如此会让她很不放心，但依旧果断忽略她的诉求而选择自我，这才是底层缘由。

　　你在强调自己独立性时试图把自己和她割裂开来，这直接致使她的不安全感升级，在她眼里，风险已经从隐隐约约变成明确可见。

　　所以这件事的矛盾点不在于你的工作，是你的坚持。

　　活源于我是好事，但无视他们感受，而且是合情适当的感受，就不值得倡导了。想要感情长久、和谐下去，在达成自我生活价值的同时必须要兼顾伴侣，兼顾家庭，和她一块携手走下去，千万不要自顾自的走。

　　所以这件事情，你可以和女朋友交流协商，说明你的态度，然后尝试找一份其他工作。

　　当然了，重点不是找新工作，而是一种协商手法。倘若真的可以找到一份双方都认可工作，也不失为一种皆大欢喜的选择。倘若没办法找到，那样也不会处于理亏，这时你就能以退为进，让她安心同意你目前的工作。